Selon plusieurs études, la charge de travail est l’une des causes de stress et de souffrance au travail, voire de burn-out. Le manager a un rôle essentiel à jour pour assurer l’atteinte des objectifs commerciaux et financiers, tout en veillant à la santé physique et mentale de ses équipes. Voici quelques pistes d’actions concrètes pour
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1 février 2023
Managers : 3 conseils pour réussir la gestion d’une équipe hybride
Ni le tout-présentiel, ni le 100 % télétravail. C’est, en substance, la position des salariés français qui exercent des métiers compatibles avec le travail à distance. L’hybridation du travail semble partie pour rester, et les managers ont un rôle décisif à jouer pour réussir cette transition. Décryptage… En France, le modèle hybride est (largement)