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A la une

  • Turnover, sinistralité, absentéisme… Quels coûts pour les entreprises ?

    Pour encourager les entreprises à prendre en compte la prévention des risques, l’Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (Anact) vient de publier une méthode de calcul des coûts liés à la dégradation des conditions de travail et à leur impact sur la santé financière de l’entreprise.   Plutôt que de calculer la performance des entreprises sur des chiffres opérationnels tels que le chiffre d’affaires, la satisfaction client ou…

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  • Index de l'égalité professionnelle : devoirs de vacances pour les entreprises de plus de 250 salariés

    Toutes les entreprises de plus de 250 salariés doivent calculer et publier leur Index de l’égalité professionnelle au 1er septembre prochain.   L’Index de l’égalité professionnelle permet de comparer la situation des femmes et des hommes au sein d’une même entreprise. Noté sur 100 points, il se calcule à partir de 5 indicateurs :   L’écart de rémunération femmes-hommes, L’écart de…

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  • OMS - Nouvelle classification pour le burnout

    À l’occasion de sa 72e assemblée mondiale de la santé, l’Organisation mondiale pour la santé (OMS) a adopté une révision de la Classification statistique internationale des maladies et des problèmes de santé connexes (CIM-11).  Celle-ci entrera en vigueur le 1er janvier 2022. Le burnout, qui était jusqu’à présent classé dans le chapitre « facteurs influençant l’état de santé », rejoint la section consacrée aux « problèmes associés » à l’emploi ou au chômage. Défini comme un syndrome « résultant d’un stress…

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Info du mois

  • ENTRETIEN - « Être un caméléon bienveillant qui adapte son écoute »

    Pour Valérie Amate, responsable des ressources humaines à Grévin Paris, l’intérêt de l’entreprise commence par celui des salariés. Impliquée dans divers projets, comme la rénovation menée début 2019, elle s’applique à faire des conditions de travail une préoccupation permanente.   Travail & Sécurité. Pouvez-vous nous présenter le musée Grévin et son fonctionnement ? Valérie Amate D’abord, plutôt que de musée Grévin, nous parlerons de Grévin, pour…

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  • Burnout, les cadres particulièrement concernés

    Le burnout touche une population de plus en plus importante. Il est considéré comme une maladie professionnelle par 67 % des cadres français. En juin, le site Cadremploi.fr a publié une enquête consacrée à ce qu'une grande majorité des cadres interrogés (87 %) considèrent comme la conséquence d'un épuisement professionnel. Et cette pathologie apparaît tellement fréquente, qu'ils sont un sur deux à répondre « oui, totalement » à la question « Estimez-vous avoir déjà fait un burnout ? », contre 14 % seulement…

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  • 57 pourcent des Français souffrent du stress de travailler plus et plus vite

    Hyperconnectivité, obligations de rendus, mépris pour la lenteur… Une étude réalisée par Sparkub révèle que les salariés français sont poussés à accélérer leur rythme de travail. Résultat : 64% des interrogés souffrent de fatigue, ou encore d’irritabilité (51%).   « Mon collaborateur traîne à rendre ses dossiers, est-ce de la procrastination ou de la  »conscienciosité » ? » ; « Fournir ce rendu d’ici ce soir, je vais m’en faire des cheveux blancs !…

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Contactez-nous

Marjorie Dumont-Crisolago

Présidente en charge de la direction commerciale et marketing
Email : md@preventech.net

Laura Gaspard

Chargée de communication
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PREVENTECH CONSULTING

23 rue Gambetta
93400 Saint-Ouen

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