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A la une

  • Un plan d'action pour le télétravail

    Avec « Nouveaux lieux, Nouveaux liens », le gouvernement s'engage à développer les tiers-lieux, espaces polyvalents pour favoriser l'activité économique et le travail en commun. Objectif : dynamiser les territoires.    Pour réduire la fracture territoriale, l'Etat a annoncé mi-juin le lancement d'un plan d'action intitulé « Nouveaux lieux, Nouveaux liens » qui vise à développer des espaces de coworking partout en France. Cette annonce fait suite au rapport « Faire ensemble pour mieux vivre ensemble » remis en…

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  • 40% des cadres ne sont pas formés au management

    Selon une enquête de Cadreo, près de la moitié des cadres interrogés ne présentent pas de compétences initiales en management. Formés "sur le tas", ces responsables se heurtent au mécontentement de leurs employés… Le manque de formation générant souvent de la souffrance au travail.   Détecter les signes avant-coureurs d’un burn-out, lutter contre le turnover, booster la productivité en améliorant la qualité de vie au travail, veiller à la reconnaissance professionnelle… Ces compétences requièrent une…

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  • Les nuisances sonores, un Rendez-vous de Travail & Sécurité - 9 juillet à 11h

    Industrie, services, BTP... Tous les secteurs d'activité exposent les salariés à des nuisances sonores au quotidien. Comment aborder cette problématique ? Quelles solutions adopter pour réduire le bruit en entreprise ? Pour quel coût ? Pour répondre à ces questions, Travail & Sécurité organise une nouvelle table-ronde en ligne le 9 juillet prochain à 11 h sur les nuisances sonores en milieu professionnel. Accessible sur le site…

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Info du mois

  • « Les salariés ne se veulent pas sans bureau fixe » - Entretien avec Laurent Assouly

    Ses 20 ans d’expérience dans l’aménagement des espaces tertiaires amènent Laurent Assouly, ethnologue et salarié chez Howe, un fabricant de meubles de bureau, à poser un regard critique sur les flex offices. Mis en avant par l’employeur pour améliorer le bien-être au travail des salariés, ces espaces créent selon lui des contraintes et de la fatigue. Travail & Sécurité. Les nouveaux modèles d’aménagement de bureaux, sans place…

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  • Certivéa met en garde contre le « Happy Washing »

    La filiale du CSTB en charge de délivrer le précieux label OsmoZ veut alerter les entreprises contre les dérives du Happiness Management.   « Ce n’est pas un babyfoot ou une corbeille à fruits à l’accueil de l’entreprise qui va rendre les salariés heureux ! », estime l’opérateur de services Certivea qui a tenu à profiter de la semaine de la Qualité de Vie au Travail (QVT) pour mettre en garde les entreprises contre les dérives du « Happy Washing ». En charge de la délivrance du label OsmoZ,…

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  • La mise en place du CSE : c’est maintenant !

    Le comité social et économique (CSE) doit être mis en place par les entreprises dont les effectifs sont d’au minimum 11 salariés pendant 12 mois consécutifs au plus tard le 31 décembre 2019. À cette même date, les mandats des instances représentatives du personnel existantes (délégués du personnel, comité d’entreprise et comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail, etc.) s’achèveront, obligeant les employeurs concernés à organiser des élections professionnelles pour mettre en place cette nouvelle…

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Contactez-nous

Marjorie Dumont-Crisolago

Présidente en charge de la direction commerciale et marketing
Email : md@preventech.net

Laura Gaspard

Chargée de communication
Email : lg@preventech.net

PREVENTECH CONSULTING

23 rue Gambetta
93400 Saint-Ouen

01 44 09 70 44

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