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Pourquoi des ateliers de bien-être en entreprise ?


Le bien-être des salariés est un facteur important de productivité et un levier de performance durable. Les ateliers organisés en ce sens permettent d’apporter des solutions pérennes aux risques d’atteinte à la santé physique, mais aussi psychique des salariés.


Ateliers de bien-être en entreprise pour lutter contre le stress


Le bien-être, que l’OMS définit comme « un état complet de bien-être physique, mental et social », est une composante essentielle de la Qualité de vie au travail. Les entreprises en ont compris tout l’enjeu, voilà pourquoi elles sont nombreuses à se mobiliser pour favoriser le bien-être de leurs salariés.


Diverses initiatives peuvent être mises en place pour assurer le bien-être au travail : coaching sportif, yoga, massages, réflexologie, etc. À quelles fins ? Permettre aux salariés d’évacuer leur stress lié au travail. Le stress est l’ennemi du bien-être et par extension, des employeurs, car il est à l’origine d’une multitude de maux impactant la compétitivité des entreprises : turnover, démotivation, perte de qualité de la production, journées de travail perdues. Mais lutter contre le stress sans un diagnostic préalable peut s’avérer inopérant, voire contre-productif. Heureusement, les ateliers de bien-être en entreprise corrigent ce problème.


Les ateliers de bien-être consistent dans un premier temps en une démarche de prévention visant à réduire les sources de stress dans l’entreprise, en agissant directement sur l’organisation, les conditions de travail ou encore les relations sociales. Elle comporte aussi un volet « accompagnement » où des spécialistes du bien-être au travail comme Preventech Consulting apportent des conseils individualisés à l’ensemble des salariés. Des ateliers approfondis peuvent être organisés en milieu ou en fin de journée pour offrir un temps d’échange avec des professionnels sur les problématiques de stress.


Ateliers bien-être en entreprise : l’expertise Preventech Consulting


Depuis 13 ans, Preventech Consulting accompagne les entreprises dans leur démarche de prévention des risques professionnels. Nos domaines d’expertise sont axés autour de la sécurité au travail, l’ergonomie, le bien-être au travail, les risques psychosociaux & management.


En matière de bien-être, nous proposons des ateliers de réflexion et d’accompagnement destiné à améliorer la qualité de vie au travail et à dynamiser le potentiel productif du capital humain. Comprendre les sources du stress, considérer l’individu et ses variabilités, lutter contre l’absentéisme, valoriser le présentéisme, améliorer l’ambiance de travail par la cohésion d’équipes sont autant de questions que nous abordons dans nos ateliers. Et pour y répondre, notre équipe pluridisciplinaire se déplace chez vous afin que les recommandations et conseils s’appliquent aux situations réelles et contraintes existantes.


Assurer le bien-être des salariés au travail les encourage à s’investir davantage et à déployer tout leur potentiel au service de leur métier. De même, c’est un gage de bonne réputation pour les entreprises. Pour vous aider dans votre démarche, Preventech Consulting vous propose un accompagnement sur mesure assuré par nos experts (ingénieurs sécurité, ergonomes, psychologues, coachs...). Nos équipes se déplacent sur le terrain et adaptent les matériels et accessoires en fonction des contraintes existantes. Contactez-nous pour de plus amples informations.


Contactez-nous

Marjorie Dumont-Crisolago

Présidente en charge de la direction commerciale et marketing
Email : md@preventech.net

Laura Gaspard

Chargée de communication
Email : lg@preventech.net

PREVENTECH CONSULTING

4 cité Paradis
75010 Paris

01 44 09 70 44

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