Formation des membres du CSE

 

13 Février2019

Objectifs :

  • Maîtriser les règles de fonctionnement du CSE en matière de Santé, Sécurité et Conditions de Travail
  • Connaître les droits et obligations des membres, les limites de leurs missions en matière de SST
  • Être capable d'analyser les conditions de travail et les risques professionnels
  • Être capable d'analyser les accidents du travail et les incidents
  • Être capable d'identifier et de formuler des propositions d'améliorations
  • Être capable de communiquer avec la direction, les autres salariés et les acteurs externes
 
Programme : 
 
FORMATION SANTÉ SÉCURITÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL - La formation des membres du CSE est constituée de 6 modules.
 
MODULE 1. PRÉSENTATION DU CSE EN MATIÈRE DE SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL
  • Vision d'ensemble des rôles et missions générales du CSE en matière de santé, sécurité et conditions de travail
  • Moyens, droits et obligations des membres en matière de santé et sécurité
  • Cas particuliers : commissions santé et sécurité
  • Relations avec d'autres acteurs : service de santé au travail, CARSAT, inspection du travail, DREAL
 
MODULE 2. CONNAÎTRE ET ANALYSER LES RISQUES PROFESSIONNELS
  • L'évaluation des risques professionnels et le document unique, les facteurs de risques spécifiques (ex : pénibilité)
  • Les fondamentaux par famille de risques professionnels (description, base légale, prévention technique et organisationnelle) dont les risques psychosociaux
 
MODULE 3. LE CSE ESPACE D'ÉCHANGES ET DE DIALOGUE EN MATIÈRE DE SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL
  • Les informations en santé sécurité obligatoires de la direction vers le CSE
  • Les consultations obligatoires en santé sécurité du CSE (dont bilan et programme annuels de l'employeur)
 
MODULE 4. L'ÉTENDUE DES MISSIONS DU CSE EN SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL
  • Veiller au respect des obligations de sécurité
  • Suivi des accidents du travail / maladies professionnelles
  • Organiser les visites périodiques du CSE
  • La gestion des situations exceptionnelles
  • Suivi de la politique de prévention de l'employeur
 
MODULE 5. ANALYSE DES ACCIDENTS DU TRAVAIL ET INCIDENTS
  • Enquête du CSE, apprentissage de la méthode de l'arbre des causes : recueil des faits, construction de l'arbre des causes
  • Recherche et proposition de mesures préventives et correctives
 
MODULE 6. LE CSE MOTEUR DE LA PRÉVENTION
  • Faire la promotion du CSE sur son rôle en santé sécurité au travail
  • Faire la promotion de la prévention
  • Communication sécurité vers les salariés
  • Se tenir informé : rechercher des informations, sites internet
 
 
 

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Marjorie Dumont-Crisolago

Présidente en charge de la direction commerciale et marketing
Email : md@preventech.net

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