Europe - Des disparités dans la gestion des risques en santé et sécurité au travail

 

01 Avril2018

Les entreprises qui se distinguent dans la mise en oeuvre de bonnes pratiques en matière de santé et de sécurité au travail sont celles qui bénéficient d'un engagement fort de la part de leur direction, ainsi que d'une bonne représentation des travailleurs sur ces questions. Tels sont les premiers enseignements de la deuxième Enquête européenne des entreprises sur les risques nouveaux et émergents (Esener-2), publiée par l'Agence européenne pour la santé et la sécurité au travail. L'enquête révèle par ailleurs que les risques traditionnels en matière de sécurité au travail (risques mécaniques, risques de chutes...) sont souvent mieux pris en considération que les risques sanitaires et psychosociaux. C'est le cas y compris pour les entreprises les plus importantes et celles qui opèrent dans les domaines de la production et de la fabrication, qui ont en général les niveaux les plus élevés de mise en oeuvre d'une bonne gestion de la santé et de la sécurité au travail. 

 
 
La lettre d'information de l'INRS - mars 2018
 
 
 
 
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